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Unternehmen
1. Liegen Ihnen aktuelle Kopien der Beförderungslizenzen, von regelmäßig eingesetzten Transportdienstleister, vor?
1. Ja
2. Nein
3. Weiß nicht
2. Verpflichten Sie Ihre Transportdienstleister zur Bezahlung des gesetzlichen Mindestlohns?
1. Ja
2. Nein
3. Weiß nicht
3. Überprüfen und dokumentieren Sie die Ladungssicherungsmaßnahmen in einer ausreichenden Anzahl?
1. Ja
2. Nein
3. Weiß nicht
4. Führen Sie regelmäßige Sichtkontrollen der Beförderungslizenzen der beauftragten Spediteure/ Frachtführer vor der Beladung durch?
1. Ja
2. Nein
3. Weiß nicht
5. Haben Sie die Verantwortung zur Ladungssicherung an einen Mitarbeiter rechtswirksam delegiert und hat dieser die notwendige Qualifikation?
1. Ja
2. Nein
3. Weiß nicht
6. Kontrollieren und dokumentieren Sie die Vorgaben zu Kabotage- Transporten?
1. Ja
2. Nein
3. Weiß nicht
7. Kontrollieren und dokumentieren Sie bei Fahrern aus Drittstaaten die notwendigen Dokumente, zur Bekämpfung illegaler Beschäftigung?
1. Ja
2. Nein
3. Weiß nicht
8. Werden beauftragte Spediteure/ Frachtführer vertraglich zur Einhaltung des gesetzlichen Mindestlohns verpflichtet?
1. Ja
2. Nein
3. Weiß nicht
9. Werden beauftragte Spediteure/ Frachtführer vertraglich verpflichtet, nur Unterfrachtführer einzusetzen, welche die Voraussetzungen des GüKG § 7b (Einsatz von Ordnungsgemäß beschäftigtem Fahrpersonal) erfüllen?
1. Ja
2. Nein
3. Weiß nicht
10. Werden Mitarbeiter auf die Möglichkeit der Inanspruchnahme einer arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchung nach DGUV G37 (Bildschirmarbeitsplätze) oder DGUV G25 (Fahrpersonal) hingewiesen?
1. Ja
2. Nein
3. Weiß nicht
11. Wurden Mitarbeiter zum Führen von Flurförderzeugen (insbes.Gabelstapler) schriftlich beauftragt und wurde die Beauftragung vom Mitarbeiter schriftlich bestätigt?
1. Ja
2. Nein
3. Weiß nicht